คุณวุฒิวิชาชีพ

คุณวุฒิวิชาชีพ

สาขาวิชาชีพการท่องเที่ยว การโรงแรม ภัตตาคารและร้านอาหาร สาขางานโรงแรม อาชีพพนักงานบริการส่วนหน้าของโรงแรม ระดับ 3


รายละเอียด

คุณวุฒิวิชาชีพ
สาขาวิชาชีพการท่องเที่ยว การโรงแรม ภัตตาคารและร้านอาหาร สาขางานโรงแรม อาชีพพนักงานบริการส่วนหน้าของโรงแรม ระดับ 3
คุณลักษณะของผลการเรียนรู้ (Characteristics of Outcomes)

เป็นบุคคลที่มีทักษะระดับฝีมือเฉพาะทางและเทคนิคในการปฏิบัติงาน กระบวนการคิดและปฏิบัติที่หลากหลาย สามารถแก้ปัญหาทางเทคนิคควบคู่กับการใช้คู่มือ และข้อมูลที่เกี่ยวข้องภายใต้การแนะแนวของผู้บังคับบัญชา

การเลื่อนระดับคุณวุฒิวิชาชีพ (Qualification Pathways)

1. มีอายุตั้งแต่ 25 ปีขึ้นไป หรือ
2. มีประสบการณ์ทำงานไม่น้อยกว่า 2 ปี หลังจากได้รับการรับรอง ระดับ 2 หรือ
3. มีประสบการณ์การทำงานในระดับคุณวุฒิวิชาชีพที่ขอรับการประเมินไม่ต่ำกว่า 5 ปี 
4. ไม่เป็นโรคที่กฎหมายกำหนดว่าสุขภาพไม่สมบูรณ์เป็นอุปสรรคในการทำงาน 5 โรค ดังนี้คือ 
โรคเรื้อน, วัณโรคระยะอันตราย, ติดยาเสพติดให้โทษอย่างร้ายแรง, โรคเท้าช้างในระยะที่ปรากฏอาการ เป็นที่รังเกียจแก่สังคม และโรคพิษสุราเรื้อรัง (อ้างอิงจากแหล่งข้อมูล http://www.doctor.or.th/article/detail/5368 สืบค้นเมื่อวันที่ 22 กันยายน 2557)
 

กลุ่มบุคคลในอาชีพ (Target Group)

    พนักงานบริการส่วนหน้าของโรงแรม
หมายเหตุ : (ข้อแนะนำเฉพาะสำหรับคุณวุฒิวิชาชีพนี้)  ไม่มี (N/A)
 

หน่วยสมรรถนะ (หน่วยสมรรถนะทั้งหมดของคุณวุฒิวิชาชีพนี้)
THR-HOH-3-136ZB เป็นผู้นำและบริหารคน
THR-HOH-3-137ZB อ่านและเขียนภาษาอังกฤษในระดับหัวหน้างาน
THR-HOH-3-138ZB ใช้ภาษาอังกฤษในระดับหัวหน้างาน
THR-HOH-3-139ZB เขียนจดหมายธุรกิจเป็นภาษาอังกฤษ
THR-HOH-3-140ZB ใช้ภาษาอังกฤษในการแลกเปลี่ยนข้อคิดเห็นที่ซับซ้อนได้
THR-HOH-3-141ZB อ่านและเข้าใจคำสั่งพื้นฐาน คำแนะนำ และแผนภาพ
THR-HOH-3-142ZB บริหารการปฏิบัติงานในที่ทำงาน
THR-HOH-3-143ZB จัดการและรักษาความสัมพันธ์ในที่ทำงาน
THR-HOH-3-144ZB จัดตารางทำงานและมอบหมายงานให้พนักงาน
THR-HOH-3-145ZB ให้การสนับสนุนด้านวิชาชีพแก่เพื่อนร่วมงาน
THR-HOH-3-146ZB ตรวจสอบการทำงานของพนักงาน
THR-HOH-3-147ZB สอน (Coach) ทักษะในการทำงาน
THR-HOH-3-148ZB จัดโครงการฝึกอบรมและพัฒนา รวมถึงตรวจสอบและประเมินผลโครงการ
THR-HOH-3-149ZB เตรียมและจัดการฝึกอบรม
THR-HOH-3-150ZB วางแผน ปฏิบัติงาน และประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงาน
THR-HOH-3-151ZB ประเมินระบบการประเมินผล
THR-HOH-3-152ZB อ่านและเข้าใจรายงานสถานะทางการเงิน
THR-HOH-3-153ZB รักษาระบบการเงินและบัญชี
THR-HOH-3-154ZB ตรวจสอบขั้นตอนทางบัญชีและการเงิน
THR-HOH-3-155ZB ออกแบบ จัดทำ และนำเสนอรายงานรูปแบบต่าง ๆ
THR-HOH-3-156ZB จัดการรายการซื้อและจัดเก็บสินค้า
THR-HOH-3-157ZB เก็บรักษาฐานข้อมูลในรูปแบบเอกสารและการนำมาใช้
THR-HOH-3-158ZB รวบรวมและนำเสนอข้อมูลของสินค้า
THR-HOH-3-159ZB จัดทำและนำเสนอรายงาน
THR-HOH-3-160ZB รับและแก้ปัญหาคำร้องเรียนของลูกค้า
THR-HOH-3-161ZB วางแผนและดำเนินการอพยพออกจากอาคาร
THR-HOH-3-162ZB อำนวยความสะดวกกรณีสิ่งของสูญหาย
THR-HOH-3-163ZB ตรวจสอบการปฏิบัติงานด้านบัญชีธุรกรรม (Night Audit)
องค์กรรับรอง ที่สามารถเข้ารับการประเมินสมรรถนะบุคคล
TPQI : สถาบันคุณวุฒิวิชาชีพ (องค์การมหาชน)
CB-0053-A : สำนักงานบริการวิชาการ มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลธัญบุรี

เส้นทางความก้าวหน้าในสายอาชีพ
ระดับ 6
ระดับ 7
ระดับ 8

ยินดีต้อนรับ