หน่วยสมรรถนะ

หน่วยสมรรถนะ

บริหารจัดการสัญญา

สาขาวิชาชีพระบบขนส่งทางราง


รายละเอียดหน่วยสมรรถนะ


1. รหัสหน่วยสมรรถนะ RAI-YYTG-182B

2. ชื่อหน่วยสมรรถนะ บริหารจัดการสัญญา

3. ทบทวนครั้งที่ - / -

4. สร้างใหม่ ปรับปรุง

5. สำหรับชื่ออาชีพและรหัสอาชีพ (Occupational Classification)

211 ผู้วางแผนและตรวจสอบงานซ่อมบำรุงทางรถไฟ

6. คำอธิบายหน่วยสมรรถนะ (Description of Unit of Competency)

      หน่วยสมรรถนะนี้เกี่ยวข้องกับทักษะและความรู้ที่ต้องการในการบริหารจัดการสัญญาในงานซ่อม บำรุงทาง สามารถควบคุมและติดตามการปฏิบัติงานให้มีระยะเวลาสอดคล้องกับที่ระบุไว้และอยู่ภายใต้ เงื่อนไขของสัญญา รวมทั้งสามารถประเมินและสรุปผลการปฏิบัติงานภายใต้สัญญาทั้งหมดได้อย่างถูกต้อง

7. สำหรับระดับคุณวุฒิ
1 2 3 4 5 6 7 8

8. กลุ่มอาชีพ (Sector)

อุตสาหกรรมระบบราง (Rail Industry)

9. ชื่ออาชีพและรหัสอาชีพอื่นที่หน่วยสมรรถนะนี้สามารถใช้ได้ (ถ้ามี)

N/A

10. ข้อกำหนดหรือกฎระเบียบที่เกี่ยวข้อง (Licensing or Regulation Related) (ถ้ามี)

N/A

11. สมรรถนะย่อยและเกณฑ์การปฏิบัติงาน (Elements and Performance Criteria)
หน่วยสมรรถนะย่อย (EOC) เกณฑ์ในการปฏิบัติงาน (Performance Criteria)
21109.1

ระบุวัตถุประสงค์ของสัญญา

1) ระบุความต้องการของแต่ละหน่วยงานที่ เกี่ยวข้องกับสัญญาได

2) ประสานกับฝ่ายกฎหมายและหน่วยงานที่ เกี่ยวข้องเพื่อขอคำแนะนำในการระบุ วัตถุประสงค์ของสัญญาได้อย่างเหมาะสม
21109.2

บริหารสัญญา

1) อธิบายรายละเอียดของเอกสารสัญญา ให้แก่ผู้รับเหมาช่วงได้

2) ตรวจสอบสถานะการดำเนินการตามสัญญาและข้อตกลงอย่างต่อเนื่องและเหมาะสม 

3) บันทึกและปรับใช้เทคนิคการบริหารและการติดตามงานภายในระยะเวลาของสัญญาได้อย่างเหมาะสม
21109.3

ติดตามและประเมินผลหลังสิ้นสุดสัญญา

1) ควบคุม และติดตามการปฏิบัติงานให้มี ระยะเวลาสอดคล้องกับที่ระบุไว้และอยู่ภายใต้เงื่อนไขของสัญญา 

2) ประเมินและสรุปผลการปฏิบัติงานภายใต้ สัญญาทั้งหมด

3) นำผลการประเมินมาปรับปรุงและสื่อสารกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเพื่อผลลัพธ์ของการบริหารสัญญาในอนาคต 

12. ความรู้และทักษะก่อนหน้าที่จำเป็น (Pre-requisite Skill & Knowledge)

00001 ปฏิบัติงานกับไฟฟ้าแรงสูงบนทางวิ่งรถไฟฟ้าตามหลักความปลอดภัย

00002 ปฏิบัติงานในที่สูงตามหลักความปลอดภัย

00003 ปฏิบัติงานในที่อับอากาศตามหลักความปลอดภัย

13. ทักษะและความรู้ที่ต้องการ (Required Skills and Knowledge)

(ก) ความต้องการด้านทักษะ

  1. ทักษะการคิดวิเคราะห์
  2. ทักษะการสื่อสารอย่างมีประสิทธิภาพ
  3. ทักษะการประสานงานในระหว่างการปฏิบัติงานอย่างมีประสิทธิภาพ
  4. ทักษะการแก้ปัญหาและตัดสินใจ
  5. ทักษะการจัดทำเอกสารสัญญา
  6. ทักษะการใช้เทคโนโลยีและโปรแกรมคอมพิวเตอร์ในการจัดการข้อมูล
  7. ทักษะการเขียนและจัดทำรายงาน

(ข) ความต้องการด้านความรู้

  1. วัสดุทาง
  2. เครื่องมือและเครื่องจักรกลบำรุงทาง
  3. การซ่อมบำรุงทางรถไฟ
  4. การบริหารจัดการสัญญา

14. หลักฐานที่ต้องการ (Evidence Guide)

(ก) หลักฐานการปฏิบัติงาน (Performance Evidence)

  1. หนังสือรับรองการปฏิบัติงานจากสถานประกอบการ หรือ
  2. แบบฟอร์มบันทึกภาระงานที่เกี่ยวข้องกับหน่วยสมรรถนะนี้ หรือ
  3. แฟ้มสะสมผลงาน (Portfolio) หรือ
  4. หนังสือรับรองการผ่านงานที่เกี่ยวข้องกับหน่วยสมรรถนะนี้จากสถานประกอบการ

(ข) หลักฐานความรู้ (Knowledge Evidence)

  1. ใบรับรองผลการศึกษา และ
  2. ใบรับรอง/ประกาศนียบัตร/วุฒิบัตรผ่านการอบรมในหลักสูตรที่เกี่ยวข้องกับการบริหาร จัดการสัญญา หรือ
  3. ใบรับรอง/ประกาศนียบัตร/วุฒิบัตรผ่านการอบรมในหลักสูตรที่เกี่ยวข้องกับการวางแผน งานก่อสร้าง/ซ่อมบำรุงทางรถไฟ

(ค) คำแนะนำในการประเมิน

      ผู้ที่เข้ารับการประเมินในหน่วยสมรรถนะนี้ จะต้องแสดงหลักฐานการปฏิบัติงานและหลักฐาน ความรู้ ที่มีประเด็นและจุดสังเกตของหลักฐานสอดคล้องกับรายละเอียดที่ระบุไว้ในหน่วย สมรรถนะนี้

วิธีการประเมิน

  • การประเมินความรู้และทักษะปฏิบัติในหน่วยสมรรถนะนี้ จะต้องดำเนินการโดยองค์กรที่มี หน้าที่รับการรับรองสมรรถนะของบุคคลตามมาตรฐานอาชีพที่ขึ้นทะเบียนเท่านั้น
  • การประเมินความรู้ในหน่วยสมรรถนะนี้ กำหนดให้ทำการสอบข้อเขียนแบบปรนัย 4 ตัวเลือก ส่วนการประเมินทักษะการปฏิบัติงานนั้น กำหนดให้ทำการสัมภาษณ์ ควบคู่ไปกับการ พิจารณาแฟ้มสะสมผลงาน (Portfolio)

15. ขอบเขต (Range Statement)

(ก) คำแนะนำ

  1. ผู้เข้ารับการประเมินในหน่วยสมรรถนะนี้ ต้องมีความรู้เกี่ยวกับการบริหารจัดการสัญญาใน งานซ่อมบำรุงทาง มีทักษะในการติดตามการปฏิบัติงานให้มีระยะเวลาสอดคล้องกับที่ระบุ ไว้และอยู่ภายใต้เงื่อนไขของสัญญา รวมทั้งสามารถประเมินและสรุปผลการปฏิบัติงาน ภายใต้สัญญาทั้งหมดได้อย่างถูกต้อง นอกจากนี้ ผู้เข้ารับการประเมินควรเตรียมหลักฐานที่เกี่ยวข้องกับหน่วยสมรรถนะนี้ ทั้งหลักฐานการปฏิบัติงาน และหลักฐานความรู้ มาเพื่อประกอบการพิจารณาด้วย
  2. สำหรับเจ้าหน้าที่สอบจะต้องพิจารณาหลักฐานการปฏิบัติงานและหลักฐานความรู้ให้ตรง ตามที่ระบุไว้ในหน่วยสมรรถนะนี้

(ข) คำอธิบายรายละเอียด

 1.ขอบเขตของงาน:

  • ระบุความต้องการของแต่ละหน่วยงานที่เกี่ยวข้องกับ สัญญา
  • ระบุวัตถุประสงค์ของสัญญาร่วมกับฝ่ายกฎหมายและ หน่วยงานที่เกี่ยวข้อง
  • ทำความเข้าใจกับผู้รับเหมาช่วงเกี่ยวกับเอกสารสัญญา
  • ตรวจสอบสถานะการดำเนินการตามสัญญาและ ข้อตกลง
  • บริหารและการติดตามงานภายในระยะเวลาของสัญญา
  • ควบคุมการปฏิบัติงานให้มีระยะเวลาสอดคล้องกับที่ ระบุไว้และอยู่ภายใต้เงื่อนไขของสัญญา
  • ประเมินและสรุปผลการปฏิบัติงานภายใต้สัญญา

2.วิธีการสื่อสารอาจรวมถึง:

  • การใช้วิทยุสื่อสาร
  • การใช้โทรศัพท์มือถือ

3. การแจ้งข้อมูล:

  • ผ่านระบบอิเล็คทรอนิกส์
  • เขียนลงในแบบฟอร์ม/เอกสาร/แผนงาน
  • สื่อสารด้วยปากเปล่าแบบ Face-to-face

4. ข้อมูล/เอกสารต่างๆ ที่เกี่ยวข้อง:

  • คู่มือการปฏิบัติงาน นโยบาย และกระบวนการ ปฏิบัติงานขององค์กร/สถานประกอบการ 
  • คู่มือการบริหารสัญญา
  • คู่มือนายตรวจทาง
  • สมุดบันทึก/เก็บข้อมูล
  • ขั้นตอนการปฏิบัติงานในภาคสนาม
  • คู่มือการผลิต หรือคำแนะนำการใช้อุปกรณ์ในการ ปฏิบัติงาน และคู่มือการใช้งาน
  • คำแนะนำด้านเทคนิค
  • คู่มือความปลอดภัยในการทำงาน
  • แผน QA /การควบคุมข้อมูลและเอกสาร
  • เงื่อนไข/สัญญา/ข้อตกลงในการปฏิบัติงาน

16. หน่วยสมรรถนะร่วม (ถ้ามี)

N/A

17. อุตสาหกรรมร่วม/กลุ่มอาชีพร่วม (ถ้ามี)

N/A

18. รายละเอียดกระบวนการและวิธีการประเมิน (Assessment Description and Procedure)

การประเมินในหน่วยสมรรถนะนี้ กำหนดให้เลือกใช้การประเมินจากวิธีดังต่อไปนี้

1. เครื่องมือประเมินการระบุวัตถุประสงค์ของสัญญา

  • ข้อสอบข้อเขียน แบบปรนัย 4 ตัวเลือก
  • สัมภาษณ์

2. เครื่องมือประเมินการบริหารสัญญา

  • ข้อสอบข้อเขียน แบบปรนัย 4 ตัวเลือก
  • สัมภาษณ์
  • พิจารณาจากแฟ้มสะสมงาน (Portfolio)

3. เครื่องมือประเมินการติดตามและประเมินผลหลังสิ้นสุดสัญญา

  • ข้อสอบข้อเขียน แบบปรนัย 4 ตัวเลือก
  • สัมภาษณ์
  • พิจารณาจากแฟ้มสะสมงาน (Portfolio)
กลับ

ยินดีต้อนรับ