หน่วยสมรรถนะ
ให้คำปรึกษาหรือความเห็นต่อสังคมเกี่ยวกับธุรกิจการขนส่งสินค้าระหว่างประเทศ
สาขาวิชาชีพโลจิสติกส์
รายละเอียดหน่วยสมรรถนะ
1. รหัสหน่วยสมรรถนะ | LOG-ZOAK-489A |
2. ชื่อหน่วยสมรรถนะ | ให้คำปรึกษาหรือความเห็นต่อสังคมเกี่ยวกับธุรกิจการขนส่งสินค้าระหว่างประเทศ |
3. ทบทวนครั้งที่ | - / - |
4. สร้างใหม่ |
![]() |
ปรับปรุง |
![]() |
5. สำหรับชื่ออาชีพและรหัสอาชีพ (Occupational Classification) | |
อาชีพผู้ให้บริการจัดการขนส่งสินค้าระหว่างประเทศ
|
6. คำอธิบายหน่วยสมรรถนะ (Description of Unit of Competency) | |
บุคคลที่ทำหน้าที่ให้บริการจัดการขนส่งสินค้าระหว่างประเทศซึ่งจะต้องปฏิบัติงานเกี่ยวกับให้คำปรึกษาหรือชี้แนะในธุรกิจการขนส่งสินค้าระหว่างประเทศกับสมาคม หน่วยงานราชการ สถาบันการศึกษา และองค์กรธุรกิจ ให้ความรู้ด้านธุรกิจการขนส่งสินค้าระหว่างประเทศกับสมาคม หน่วยงานราชการ สถาบันการศึกษา และองค์กรธุรกิจ
|
7. สำหรับระดับคุณวุฒิ |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 |
---|---|---|---|---|---|---|---|
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
8. กลุ่มอาชีพ (Sector) | |
3331 ตัวแทนพิธีการศุลกากรและตัวแทนผู้รับจัดการขนส่งสินค้า
|
9. ชื่ออาชีพและรหัสอาชีพอื่นที่หน่วยสมรรถนะนี้สามารถใช้ได้ (ถ้ามี) | |
ไม่ระบุ
|
10. ข้อกำหนดหรือกฎระเบียบที่เกี่ยวข้อง (Licensing or Regulation Related) (ถ้ามี) | |
ไม่ระบุ
|
11. สมรรถนะย่อยและเกณฑ์การปฏิบัติงาน (Elements and Performance Criteria) |
หน่วยสมรรถนะย่อย (EOC) | เกณฑ์ในการปฏิบัติงาน (Performance Criteria) |
---|---|
04671 ให้คำปรึกษาหรือชี้แนะในธุรกิจการขนส่งสินค้าระหว่างประเทศกับสมาคม หน่วยงานราชการ สถาบันการศึกษา และองค์กรธุรกิจ |
1. ให้คำปรึกษาแนะนำและช่วยแก้ปัญหาให้แก่เพื่อนร่วมวิชาชีพ และผู้เกี่ยวข้องอย่างมีประสิทธิภาพ 2. ให้คำปรึกษาและตอบคำถามเมื่อมีประเด็นสังคม 3. ปฏิบัติตนเป็นแบบอย่างและสร้างเครือข่ายการพัฒนาธุรกิจการขนส่งสินค้าระหว่างประเทศอย่างมีประสิทธิภาพ 4. สร้างโอกาส สนับสนุนให้ธุรกิจการขนส่งสินค้าระหว่างประเทศมีส่วนร่วมกับสมาคมหน่วยงานราชการสถาบันการศึกษาและองค์กรธุรกิจ |
04672 ให้ความรู้ด้านธุรกิจการขนส่งสินค้าระหว่างประเทศกับสมาคม หน่วยงานราชการ สถาบันการศึกษา และองค์กรธุรกิจ |
1. มีส่วนร่วมในการพัฒนาบุคลากรในธุรกิจการขนส่งสินค้าระหว่างประเทศอย่างต่อเนื่อง 2. ส่งเสริม สนับสนุนและให้โอกาสให้บุคลากรในธุรกิจการขนส่งสินค้าระหว่างประเทศมีการพัฒนาในรูปแบบต่างๆ อย่างต่อเนื่อง |
12. ความรู้และทักษะก่อนหน้าที่จำเป็น (Pre-requisite Skill & Knowledge) | |
ไม่ระบุ
|
13. ทักษะและความรู้ที่ต้องการ (Required Skills and Knowledge) | |
(ก) ความต้องการด้านทักษะ 1. ปฏิบัติการให้คำปรึกษาหรือชี้แนะในธุรกิจการขนส่งสินค้าระหว่างประเทศกับสมาคม หน่วยงานราชการ สถาบันการศึกษา และองค์กรธุรกิจ 1.1 สามารถให้คำปรึกษาแนะนำ และช่วยแก้ปัญหาให้แก่เพื่อนร่วมวิชาชีพ และผู้เกี่ยวข้องอย่างมีประสิทธิภาพ 1.2 สามารถให้คำปรึกษาและตอบคำถามเมื่อมีประเด็นสังคม 1.3 สามารถปฏิบัติตนเป็นแบบอย่างและสร้างเครือข่ายการพัฒนาธุรกิจการขนส่งสินค้าระหว่างประเทศอย่างมีประสิทธิภาพ 1.4 สามารถสร้างโอกาส สนับสนุนให้ธุรกิจการขนส่งสินค้าระหว่างประเทศมีส่วนร่วมกับสมาคมหน่วยงานราชการ สถาบันการศึกษาและองค์กรธุรกิจ 2. ปฏิบัติการด้านการให้ความรู้ด้านธุรกิจการขนส่งสินค้าระหว่างประเทศกับสมาคม หน่วยงานราชการ สถาบันการศึกษา และองค์กรธุรกิจ 2.1 สามารถมีส่วนร่วมในการพัฒนาบุคลากรในธุรกิจการขนส่งสินค้าระหว่างประเทศอย่างต่อเนื่อง 2.2 สามารถส่งเสริม สนับสนุนและให้โอกาสให้บุคลากรในธุรกิจการขนส่งสินค้าระหว่างประเทศมีการพัฒนาในรูปแบบต่าง ๆ อย่างต่อเนื่อง (ข) ความต้องการด้านความรู้ 1. กระบวนการจัดทำเอกสารสำหรับการขนส่งสินค้าระหว่างประเทศ 2. กระบวนการจัดบันทึกข้อมูลที่ใช้ประกอบการขนส่งสินค้าระหว่างประเทศในระบบคอมพิวเตอร์ |
14. หลักฐานที่ต้องการ (Evidence Guide) | |
หลักฐานที่ต้องการจะกำหนดข้อแนะนำเกี่ยวกับการประเมิน และควรที่จะใช้ประกอบร่วมกันกับเกณฑ์การปฏิบัติงาน (Performance Criteria) และทักษะและความรู้ที่ต้องการ (Required Skills and Knowledge)
(ก) หลักฐานการปฏิบัติงาน (Performance Evidence)
1. รายงานการติดตามการบริการของผู้รับจัดการขนส่งสินค้าระหว่างประเทศ (ข) หลักฐานความรู้ (Knowledge Evidence) 1. ใบผ่านการอบรมเกี่ยวกับการจัดการขนส่งสินค้าระหว่างประเทศ 2. เอกสารรับรองและผลการประเมินจากหน่วยงาน (ค) คำแนะนำในการประเมิน ประเมินเกี่ยวกับการจัดหาและควบคุมผู้รับจัดการขนส่งสินค้าระหว่างประเทศ (ง) วิธีการประเมิน 1. พิจารณาหลักฐานความรู้ 2. พิจารณาหลักฐานการปฏิบัติงาน |
15. ขอบเขต (Range Statement) | |
(ข) คำอธิบายรายละเอียด 1. ผู้ปฏิบัติงานจะต้องให้คำปรึกษาแนะนำ และช่วยแก้ปัญหาให้แก่เพื่อนร่วมวิชาชีพ และผู้เกี่ยวข้องโดยให้คำปรึกษาและตอบคำถามเมื่อมีประเด็นสังคม และปฏิบัติตนเป็นแบบอย่างและสร้างเครือข่ายการพัฒนาธุรกิจการขนส่งสินค้าระหว่างประเทศ สร้างโอกาส สนับสนุนให้ธุรกิจการขนส่งสินค้าระหว่างประเทศมีส่วนร่วมกับสมาคมหน่วยงานราชการ สถาบันการศึกษาและองค์กรธุรกิจ 2. ผู้ปฏิบัติงานจะต้องมีส่วนร่วมในการพัฒนาบุคลากรในธุรกิจการขนส่งสินค้าระหว่างประเทศ โดยการส่งเสริม สนับสนุนและให้โอกาสให้บุคลากรในธุรกิจการขนส่งสินค้าระหว่างประเทศมีการพัฒนาในรูปแบบต่าง ๆ อย่างต่อเนื่อง 3. คำว่า “ถูกต้องครบถ้วน” หมายถึง ความถูกต้องตามขั้นตอนการปฏิบัติงานตามที่ระบุไว้ในแบบประเมินทักษะในการปฏิบัติงาน 4. คำว่า “อย่างมีประสิทธิภาพ” หมายถึง ปฏิบัติงานตามที่ได้รับมอบหมายได้สำเร็จลุล่วงตามจุดมุ่งหมายที่วางไว้ โดยใช้ทรัพยากรที่มีอยู่ให้เกิดประโยชน์สูงสุด |
16. หน่วยสมรรถนะร่วม (ถ้ามี) | |
ไม่ระบุ
|
17. อุตสาหกรรมร่วม/กลุ่มอาชีพร่วม (ถ้ามี) | |
ไม่ระบุ
|
18. รายละเอียดกระบวนการและวิธีการประเมิน (Assessment Description and Procedure) | |
1. เครื่องมือการประเมิน
1. แบบประเมินความรู้ ใช้แบบทดสอบปรนัย หรือ แบบทดสอบอัตนัย 2. แบบประเมินการสัมภาษณ์จากกรณีศึกษา (แผนธุรกิจ) 3. การประเมินโดยแฟ้มสะสมผลงาน (เพื่อสาธารณะประโยชน์) ดูรายละเอียดจากคู่มือการประเมิน 2. เครื่องมือการประเมิน 1. แบบประเมินความรู้ ใช้แบบทดสอบปรนัย หรือ แบบทดสอบอัตนัย 2. แบบประเมินการสัมภาษณ์จากกรณีศึกษา (แผนธุรกิจ) 3. การประเมินโดยแฟ้มสะสมผลงาน (เพื่อสาธารณะประโยชน์) ดูรายละเอียดจากคู่มือการประเมิน |