หน่วยสมรรถนะ

หน่วยสมรรถนะ

ควบคุมดูแลเครื่องกำจัดฝุ่น

สาขาวิชาชีพพลังงานและพลังงานทดแทน


รายละเอียดหน่วยสมรรถนะ


1. รหัสหน่วยสมรรถนะ GPW-GEN-4-013ZA

2. ชื่อหน่วยสมรรถนะ ควบคุมดูแลเครื่องกำจัดฝุ่น

3. ทบทวนครั้งที่ - / -

4. สร้างใหม่ ปรับปรุง

5. สำหรับชื่ออาชีพและรหัสอาชีพ (Occupational Classification)


ผู้ควบคุมกระบวนการผลิตความร้อน 

6. คำอธิบายหน่วยสมรรถนะ (Description of Unit of Competency)
หน่วยสมรรถนะนี้ เป็นหน่วยที่อธิบายถึงการควบคุมดูแลเครื่องกำจัดฝุ่น โดยต้องมีความรู้และทักษะที่จำเป็นในการควบคุมระบบการทำงานของดักจับฝุ่นประเภทต่าง ๆ โดยเฉพาะแบบไฟฟ้าสถิตแรงสูง (Electro Static Precipitator: ESP) สามารถเก็บข้อมูล รวบรวมปัญหา และซ่อมบำรุงเบื้องต้น รวมถึงสามารถวิเคราะห์และควบคุมคุณภาพฝุ่นละอองได้

7. สำหรับระดับคุณวุฒิ
1 2 3 4 5 6 7 8

8. กลุ่มอาชีพ (Sector)
กลุ่มอาชีพพลังงานชีวภาพ (พลังงานชีวมวลและก๊าซชีวภาพ)

9. ชื่ออาชีพและรหัสอาชีพอื่นที่หน่วยสมรรถนะนี้สามารถใช้ได้ (ถ้ามี)
N/A

10. ข้อกำหนดหรือกฎระเบียบที่เกี่ยวข้อง (Licensing or Regulation Related) (ถ้ามี)
พระราชบัญญัติส่งเสริม และรักษาคุณภาพสิ่งแวดล้อมแห่งชาติ พ.ศ. 2535 ระเบียบสำนักนายกรัฐมนตรีว่าด้วยการประสานงานเพื่อบังคับใช้กฎหมายเกี่ยวกับสิ่งแวดล้อม กฎหมายและมาตรฐานด้านคุณภาพอากาศและเสียง

11. สมรรถนะย่อยและเกณฑ์การปฏิบัติงาน (Elements and Performance Criteria)
หน่วยสมรรถนะย่อย (EOC) เกณฑ์ในการปฏิบัติงาน (Performance Criteria) รหัส PC
(ตามเล่มมาตรฐาน)		 รหัส PC
(จากระบบ)
10407.01 ควบคุมระบบดักจับฝุ่นก่อนปล่อยออกสู่ภายนอก

1) มีความรู้เกี่ยวกับระบบกำจัดฝุ่น

 10407.01.01 148111
10407.01 ควบคุมระบบดักจับฝุ่นก่อนปล่อยออกสู่ภายนอก

2) สามารถอ่าน/ใช้คู่มือการปฏิบัติงานระบบกำจัดฝุ่นได้เป็นอย่างดี

 10407.01.02 148112
10407.01 ควบคุมระบบดักจับฝุ่นก่อนปล่อยออกสู่ภายนอก

3) ควบคุมคุณภาพอากาศและฝุ่นละอองในอากาศก่อนปล่อยออกสู่ภายนอก

 10407.01.03 148113
10407.01 ควบคุมระบบดักจับฝุ่นก่อนปล่อยออกสู่ภายนอก

4) บันทึกผลการควบคุมระบบกำจัดฝุ่นของโรงไฟฟ้า

 10407.01.04 148114
10407.01 ควบคุมระบบดักจับฝุ่นก่อนปล่อยออกสู่ภายนอก

5) รายงานผลการควบคุมระบบกำจัดฝุ่นต่อฝ่ายที่เกี่ยวข้อง

 10407.01.05 148115
10407.01 ควบคุมระบบดักจับฝุ่นก่อนปล่อยออกสู่ภายนอก

6) ประสานงานกับฝ่ายซ่อมบำรุงกรณีระบบขัดข้องเพื่อแก้ไขปัญหา

 10407.01.06 148116
10407.02 ควบคุมคุณภาพของฝุ่นละออง

1) เก็บตัวอย่างฝุ่นละอองในอากาศจากปล่องไอเสีย และบริเวณรอบ ๆ เพื่อตรวจวัดคุณภาพ

 10407.02.01 148117
10407.02 ควบคุมคุณภาพของฝุ่นละออง

2) คัดแยกอนุภาคของฝุ่นและวิเคราะห์ผล

 10407.02.02 148118
10407.02 ควบคุมคุณภาพของฝุ่นละออง

3) ประสานงานกับฝ่ายห้องปฏิบัติการ และควบคุมคุณภาพ 

 10407.02.03 148119
10407.03 ซ่อมบำรุงระบบกำจัดฝุ่นเบื้องต้น

1) ตรวจสอบระบบกำจัดฝุ่นให้อยู่ในสภาพพร้อมใช้งาน

 10407.03.01 148120
10407.03 ซ่อมบำรุงระบบกำจัดฝุ่นเบื้องต้น

2) ทำความสะอาดชุดกรองฝุ่นระบบกำจัดฝุ่น เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการทำงานของระบบ

 10407.03.02 148121
10407.03 ซ่อมบำรุงระบบกำจัดฝุ่นเบื้องต้น

3) ซ่อมบำรุงระบบกำจัดฝุ่นเบื้องต้น เพื่อให้มีความปลอดภัยในการทำงาน

 10407.03.03 148122

12. ความรู้และทักษะก่อนหน้าที่จำเป็น (Pre-requisite Skill & Knowledge)


N/A

13. ทักษะและความรู้ที่ต้องการ (Required Skills and Knowledge)

(ก) ความต้องการด้านทักษะ


  1. มีทักษะในการควบคุมเครื่องกำจัดฝุ่นแบบไฟฟ้าสถิตแรงสูง (Electro Static Precipitator: ESP)

  2. มีทักษะทางวิศวกรรมและสามารถซ่อมบำรุงเบื้องต้น

  3. มีทักษะในการวิเคราะห์ปัญหาจากการทำงานของเครื่องจักรเบื้องต้น

  4. มีทักษะในการอ่านและการใช้ภาษาเชิงวิทยาศาสตร์หรือเชิงเทคนิค

  5. มีทักษะในการแก้ปัญหาเฉพาะหน้า กรณีที่เครื่องจักรเกิดเหตุผิดปกติ

  6. มีทักษะในการติดต่อประสานงาน ระหว่างฝ่ายหรือแผนกที่ทำงานหรือต้องรับทราบข้อมูลเกี่ยวข้องกัน

(ข) ความต้องการด้านความรู้


  1. มีความรู้ด้านระบบกำจัดฝุ่นแบบไฟฟ้าสถิตแรงสูง

  2. ความรู้ทางทฤษฎีและปฏิบัติด้านไฟฟ้าและเครื่องจักรกลเบื้องต้น เช่น ชิ้นส่วนเครื่องจักรกล  ระบบควบคุมสั่งการ หม้อแปลงแรงดันสูง (Hi-voltage Rectifier) อุปกรณ์ไฟฟ้าแรงดันสูง (Hi-Voltage Electrical Component) และอื่น ๆ เป็นต้น

  3. มีความรู้เรื่องกฎกระทรวง ประกาศกระทรวง และประกาศกรมโรงงานอุตสาหกรรม ที่เกี่ยวข้องด้านความปลอดภัยและมาตรฐานด้านคุณภาพอากาศและเสียง

  4. มีความรู้ความสามารถด้านการใช้คอมพิวเตอร์ด้วยโปรแกรมดำเนินการ เช่น .docx .xlsx และ .pptx และโปรแกรมด้านการจัดทำบัญชี เป็นต้น

14. หลักฐานที่ต้องการ (Evidence Guide)


หลักฐานที่ต้องการจะกำหนดข้อแนะนำเกี่ยวกับการประเมินและควรที่จะใช้ประกอบร่วมกันกับเกณฑ์การปฏิบัติงาน (Performance Criteria) และทักษะและความรู้ที่ต้องการ (Required Skills and Knowledge)




หลักฐานการปฏิบัติงาน (Performance Evidence)




  1. หลักฐาน/หนังสือรับรองการทำงาน หรือการผ่านงาน

  2. หนังสือรับรองคุณวุฒิที่เป็นที่ยอมรับ

  3. แฟ้มสะสมงาน




หลักฐานความรู้ (Knowledge Evidence)




  1. หลักฐานคุณวุฒิการศึกษา

  2. หลักฐานการผ่านการอบรม หรือการประชุมเชิงปฏิบัติการในด้านที่เกี่ยวข้องกับการควบคุมดูแลเครื่องกำจัดฝุ่น หรือการดำเนินงานในด้านที่เกี่ยวข้อง

  3. ผลการสอบข้อเขียน

  4. ผลการทดสอบสัมภาษณ์/ปฏิบัติ




คำแนะนำในการประเมิน




  1. ผู้ประเมินจะดำเนินการตรวจประเมินเกี่ยวกับควบคุมดูแลเครื่องกำจัดฝุ่นโดยพิจารณาหลักฐานด้านความรู้

  2. หลักฐานที่ต้องการเพื่อแสดงถึงหน่วยสมรรถนะนี้ ต้องมีความสัมพันธ์และตอบโจทย์ตามข้อกำหนดของหน่วยสมรรถนะย่อย และเกณฑ์การปฏิบัติงานในหน่วยสมรรถนะนี้ โดยหลักฐานในที่นี้ ต้องแสดงถึง

    • o ความรู้และทักษะที่เกี่ยวข้อง

    • o วิธีการปฏิบัติงานในสถานที่ทำงาน และกฎหมายหรือเกณฑ์ ระเบียบต่าง ๆ ที่เกี่ยวข้อง

    • o ขอบเขตด้านอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง






วิธีการประเมิน




  1. สอบปรนัย

  2. สอบสัมภาษณ์

  3. สอบสถานการณ์จำลอง

  4. สอบข้อเขียน

15. ขอบเขต (Range Statement)

ผู้ดำเนินงานด้านการควบคุมดูแลเครื่องกำจัดฝุ่น จะต้องมีความรู้เกี่ยวกับระบบกำจัดฝุ่น สามารถอ่าน/ใช้คู่มือระบบกำจัดฝุ่นได้เป็นอย่างดี ควบคุมฝุ่นละอองก่อนปล่อยออกสู่ภายนอก บันทึกและรายงานผลเพื่อส่งวิเคราะห์ในห้องปฏิบัติการ และซ่อมบำรุงระบบเบื้องต้น




  1. การควบคุมระบบดักจับฝุ่นแบบไฟฟ้าสถิตแรงสูง (Electro Static Precipitator: ESP) หมายถึง การควบคุมระบบ ESP และส่วนประกอบของระบบให้อยู่ในสภาพพร้อมใช้งาน ได้แก่ การใส่ประจุไฟฟ้าให้กับอนุภาค การดักจับอนุภาคที่มีประจุโดยใช้แรงไฟฟ้าจากสนามไฟฟ้าสถิต การแยกฝุ่นออกจากขั้วเก็บในเครื่อง ESP ไปยังถังพักด้วยการเคาะ (Rapping) และการสั่น (Vibrating) เป็นต้น

  2. การตรวจสอบและซ่อมบำรุงระบบกำจัดฝุ่นเบื้องต้น หมายถึง การตรวจสอบและซ่อมบำรุงชุดกรองฝุ่นละออง ชิ้นส่วนเครื่องจักรกล (Mechanical Parts) ของระบบ ESP ระบบควบคุมสั่งการ หม้อแปลงแรงดันสูง (Hi-voltage Rectifier) และอุปกรณ์ไฟฟ้าแรงดันสูง (Hi-Voltage Electrical Component) เป็นต้น

16. หน่วยสมรรถนะร่วม (ถ้ามี)
N/A

17. อุตสาหกรรมร่วม/กลุ่มอาชีพร่วม (ถ้ามี)
เจ้าหน้าที่การจัดการด้านสิ่งแวดล้อม

18. รายละเอียดกระบวนการและวิธีการประเมิน (Assessment Description and Procedure)

  1. ประเมินจากแบบสอบข้อเขียน

  2. ประเมินโดยการสัมภาษณ์ตามแบบทดสอบที่กำหนดไว้

  3. การประเมินจากหลักฐานอื่น ๆ เช่น หนังสือรับรอง เอกสารรับรองการผ่านการอบรม หนังสือรับรองการทำงาน/ผ่านงาน จะต้องดำเนินการควบคู่กับการสัมภาษณ์ร่วมด้วย





 

กลับ

ยินดีต้อนรับ