หน่วยสมรรถนะ

หน่วยสมรรถนะ

ฝึกอบรมหน้างาน

สาขาวิชาชีพบริการการศึกษา


รายละเอียดหน่วยสมรรถนะ


1. รหัสหน่วยสมรรถนะ EDS-ZZZ-3-010ZA

2. ชื่อหน่วยสมรรถนะ ฝึกอบรมหน้างาน

3. ทบทวนครั้งที่ N/A / N/A

4. สร้างใหม่ ปรับปรุง

5. สำหรับชื่ออาชีพและรหัสอาชีพ (Occupational Classification)
N/A

6. คำอธิบายหน่วยสมรรถนะ (Description of Unit of Competency)
N/A

7. สำหรับระดับคุณวุฒิ
1 2 3 4 5 6 7 8

8. กลุ่มอาชีพ (Sector)
N/A

9. ชื่ออาชีพและรหัสอาชีพอื่นที่หน่วยสมรรถนะนี้สามารถใช้ได้ (ถ้ามี)
N/A

10. ข้อกำหนดหรือกฎระเบียบที่เกี่ยวข้อง (Licensing or Regulation Related) (ถ้ามี)
N/A

11. สมรรถนะย่อยและเกณฑ์การปฏิบัติงาน (Elements and Performance Criteria)
หน่วยสมรรถนะย่อย (EOC) เกณฑ์ในการปฏิบัติงาน (Performance Criteria) รหัส PC
(ตามเล่มมาตรฐาน)		 รหัส PC
(จากระบบ)
013011 สร้างความสนใจในบทเรียน 1.1เลือกสื่อประกอบกิจกรรมเพื่อสร้างความสนใจในบทเรียนได้ถูกต้อง 013011.01 58696
013011 สร้างความสนใจในบทเรียน 1.2 ใช้สื่อเพื่อสร้างความสนใจในบทเรียนอย่างได้ผล 013011.02 58697
013011 สร้างความสนใจในบทเรียน 1.3 เปิดโอกาสให้ผู้เข้ารับการฝึกอบรมมีส่วนร่วมในกิจกรรมที่เตรียมไว้ 013011.03 58698
013012 ถ่ายทอดความรู้ ทักษะ และทัศนคติผ่านการสอน 2.1สอนด้วยวิธีต่างๆ ของการสอนหน้างาน เช่น การสอนหน้างาน 4 ขั้นตอน การสาธิตเป็นต้น อย่างได้ผล 013012.01 58699
013012 ถ่ายทอดความรู้ ทักษะ และทัศนคติผ่านการสอน 2.2ใช้สื่อประกอบการสอนอย่างได้ผล 013012.02 58700
013012 ถ่ายทอดความรู้ ทักษะ และทัศนคติผ่านการสอน 2.3ถ่ายทอดความรู้ ทักษะ ได้ครอบคลุมวัตถุประสงค์ที่ตั้งไว้ 013012.03 58701
013012 ถ่ายทอดความรู้ ทักษะ และทัศนคติผ่านการสอน 2.4ลำดับความรู้ ทักษะที่ถ่ายทอดอย่างเหมาะสม จากง่ายไปยาก 013012.04 58702
013012 ถ่ายทอดความรู้ ทักษะ และทัศนคติผ่านการสอน 2.5ควบคุมบทเรียนให้เป็นไปตามแผนการสอนได้ 013012.05 58703
013013 ตรวจ – ปรับ การเรียนรู้ของผู้เข้ารับการฝึกอบรม 3.1ใช้เทคนิคการตรวจ-ปรับด้วยวิธีการต่างๆ ของการสอนหน้างาน เช่น การถาม-ตอบการให้ทำซ้ำ เป็นต้น อย่างได้ผล 013013.01 58704
013013 ตรวจ – ปรับ การเรียนรู้ของผู้เข้ารับการฝึกอบรม 3.2ใช้สื่อประกอบการตรวจ-ปรับอย่างได้ผล เช่น รูปภาพ ของจริง 013013.02 58705
013014 ประเมินผลการเรียนรู้ของผู้เข้ารับการฝึกอบรม 4.1ประเมินผลการฝึกอบรมทุกครั้งที่สิ้นสุดการฝึกอบรม 013014.01 58706
013014 ประเมินผลการเรียนรู้ของผู้เข้ารับการฝึกอบรม 4.2ใช้เครื่องมือในการประเมินอย่างได้ผล 013014.02 58707

12. ความรู้และทักษะก่อนหน้าที่จำเป็น (Pre-requisite Skill & Knowledge)
N/A

13. ทักษะและความรู้ที่ต้องการ (Required Skills and Knowledge)

(ก) ความต้องการด้านทักษะ

N/A

(ข) ความต้องการด้านความรู้

N/A

14. หลักฐานที่ต้องการ (Evidence Guide)
N/A

15. ขอบเขต (Range Statement)
N/A

16. หน่วยสมรรถนะร่วม (ถ้ามี)
N/A

17. อุตสาหกรรมร่วม/กลุ่มอาชีพร่วม (ถ้ามี)
N/A

18. รายละเอียดกระบวนการและวิธีการประเมิน (Assessment Description and Procedure)
N/A

กลับ

ยินดีต้อนรับ