หน่วยสมรรถนะ

หน่วยสมรรถนะ

จัดทำหลักสูตรรายวิชาการอบรมต่อขนตา

สาขาวิชาชีพธุรกิจเสริมสวยและเสริมสร้างสุขภาพร่างกาย


รายละเอียดหน่วยสมรรถนะ


1. รหัสหน่วยสมรรถนะ HDS-ATNH-324B

2. ชื่อหน่วยสมรรถนะ จัดทำหลักสูตรรายวิชาการอบรมต่อขนตา

3. ทบทวนครั้งที่ 1 / 2567

4. สร้างใหม่ ปรับปรุง

5. สำหรับชื่ออาชีพและรหัสอาชีพ (Occupational Classification)

ISCO 2359 ผูประกอบวิชาชีพด้านการสอน



6. คำอธิบายหน่วยสมรรถนะ (Description of Unit of Competency)
          หน่วยสมรรถนะนี้ครอบคลุมการวิเคราะห์ความต้องการฝึกอบรมต่อขนตา จัดเตรียมหลักสูตรรายวิชาหรือหัวข้อการฝึกอบรม วิเคราะห์วัตถุประสงค์ในการฝึกอบรมเพื่อจัดรายวิชาหรือหัวข้อการฝึกอบรม จัดหลักสูตรการสอนและการฝึกอบรมให้เหมาะสมกับผู้เข้ารับการฝึกอบรม 

7. สำหรับระดับคุณวุฒิ
1 2 3 4 5 6 7 8

8. กลุ่มอาชีพ (Sector)
ผู้สอนเสริมสวย

9. ชื่ออาชีพและรหัสอาชีพอื่นที่หน่วยสมรรถนะนี้สามารถใช้ได้ (ถ้ามี)
N/A

10. ข้อกำหนดหรือกฎระเบียบที่เกี่ยวข้อง (Licensing or Regulation Related) (ถ้ามี)
พระราชบัญญัติกระทรวงสาธารณสุข พ.ศ. 2535 และที่แก้ไขเพิ่มเติม กฎกระทรวงควบคุมสถานประกอบกิจการที่เป็นอันตรายต่อสุขภาพ พ.ศ.2560 คำแนะนำคณะกรรมการสาธารณสุข ข้อบัญญัติท้องถิ่น หลักเกณฑ์และเงื่อนไขการประกอบกิจการ พระราชบัญญัติเครื่องสำอาง พ.ศ.2558 สำนักงานมาตรฐานผลิตภัณฑ์อุตสาหกรรมผลิตภัณฑ์ที่มีพระราชกฤษฎีกากำหนดให้ต้องเป็นไปตามมาตรฐาน มอก. 

11. สมรรถนะย่อยและเกณฑ์การปฏิบัติงาน (Elements and Performance Criteria)
หน่วยสมรรถนะย่อย (EOC) เกณฑ์ในการปฏิบัติงาน (Performance Criteria) รหัส PC
(ตามเล่มมาตรฐาน)
รหัส PC
(จากระบบ)
2140201

จัดทำหลักสูตรการสอนและการฝึกอบรมต่อขนตาให้เหมาะสมกับผู้เรียน

1. พิจารณารายวิชาที่สอนหรือฝึกอบรมการต่อขนตาที่ทันสมัยตามสถานการณ์ให้ครบถ้วนถูกต้องเหมาะสมกับผู้เรียน 

2140201.01 217074
2140201

จัดทำหลักสูตรการสอนและการฝึกอบรมต่อขนตาให้เหมาะสมกับผู้เรียน

2. จัดรายวิชาเพื่อจัดทำเป็นหลักสูตร การฝึกอบรมการต่อขนตาให้เป็นไปมาตรฐานสากลหลักสุขอนามัยและตามข้อกำหนดของกฎหมาย

2140201.02 217075
2140202

จัดรายวิชาหรือหัวข้อการฝึกอบรมต่อขนตาที่ผู้เรียนจะต้องรู้เพื่อใช้ในธุรกิจเสริมสวย

1.จัดให้มีรายวิชาหรือหัวข้อการฝึกอบรมการต่อขนตาที่เป็นไปตามข้อกำหนด กฎ ระเบียบของทางราชการ และหลักจรรยาบรรณในอาชีพ 

2140202.01 217076
2140202

จัดรายวิชาหรือหัวข้อการฝึกอบรมต่อขนตาที่ผู้เรียนจะต้องรู้เพื่อใช้ในธุรกิจเสริมสวย

2. จัดให้มีรายวิชาหรือหัวข้อการฝึกอบรมการต่อขนตาที่ตรงตามความต้องการและถูกต้องตามสุขอนามัยมาตรฐานสากล 

2140202.02 217077

12. ความรู้และทักษะก่อนหน้าที่จำเป็น (Pre-requisite Skill & Knowledge)
N/A

13. ทักษะและความรู้ที่ต้องการ (Required Skills and Knowledge)

(ก) ความต้องการด้านทักษะ


  1. ทักษะการถ่ายทอด การสอน

  2. ทักษะการจัดทำหลักสูตรการเรียนการสอน

(ข) ความต้องการด้านความรู้

1. ความรู้ในการจัดทำหลักสูตรการฝึกอบรม



2. ความรู้เกี่ยวกับการต่อขนตา ข้อจำกัดและสุขอนามัยในการต่อขนตา


14. หลักฐานที่ต้องการ (Evidence Guide)

(ก) หลักฐานการปฏิบัติงาน (Performance Evidence)



1.  เอกสารประเมินผลการสัมภาษณ์



     2. แฟ้มสะสมผลงาน



(ข) หลักฐานความรู้ (Knowledge Evidence)



     1.  เอกสารประเมินผลการสัมภาษณ์



     2. แฟ้มสะสมผลงาน



(ค) คำแนะนำในการประเมิน



พิจารณาจากร่องรอยหลักฐานที่เกี่ยวข้อง ทั้งหลักฐานด้านปฏิบัติงาน และหลักฐานด้านความรู้



(ง) วิธีการประเมิน



ประเมินความรู้และทักษะด้วยการสัมภาษณ์ แฟ้มสะสมผลงาน


15. ขอบเขต (Range Statement)

จัดทำหลักสูตรและรายวิชาการฝึกอบรมต่อขนตา ข้อจำกัดและสุขอนามัยในการต่อขนตา



(ก) คำแนะนำ



ผู้รับการประเมินสามารถวิเคราะห์ความต้องการของผู้เข้ารับการฝึกอบรมได้ สามารถวิเคราะห์วัตถุประสงค์ในการฝึกอบรมต่อขนตา  สามารถจัดหลักสูตรการสอนและการฝึกอบรมต่อขนตาให้เหมาะสมกับผู้เข้ารับการฝึกอบรม จัดหัวข้อการฝึกอบรมที่ผู้เข้ารับการฝึกอบรมให้เหมาะสมกับวัตถุประสงค์ของผู้เข้ารับการอบรม สามารถกำหนดความรู้ให้สอดคล้องกับหลักสูตรที่รับผิดชอบให้ทันสมัย กำหนดระยะเวลาและพิจารณารายวิชาที่สอนหรือฝึกอบรมต่อขนตาที่ทันสมัยตามสถานการณ์ให้ครบถ้วนถูกต้องเหมาะสมกับผู้เรียน และเป็นไปมาตรฐานสากลหลักสุขอนามัยและตามข้อกำหนดของกฎหมาย ข้อกำหนด กฎ ระเบียบของทางราชการ และหลักจรรยาบรรณในอาชีพ



(ข) คำอธิบายรายละเอียด



…………………………………………….N/A……………………………………………………………



 


16. หน่วยสมรรถนะร่วม (ถ้ามี)
N/A

17. อุตสาหกรรมร่วม/กลุ่มอาชีพร่วม (ถ้ามี)
N/A

18. รายละเอียดกระบวนการและวิธีการประเมิน (Assessment Description and Procedure)

          18.1 เครื่องมือประเมิน (จัดทำหลักสูตรการสอนและการฝึกอบรมต่อขนตาให้เหมาะสมกับผู้เรียน)



1) แบบประเมินผลการสัมภาษณ์



2) แฟ้มสะสมผลงาน



          18.2 เครื่องมือประเมิน (จัดรายวิชาหรือหัวข้อการฝึกอบรมต่อขนตาที่ผู้เรียนจะต้องรู้เพื่อใช้ในธุรกิจเสริมสวย)



1) แบบประเมินผลการสัมภาษณ์



2) แฟ้มสะสมผลงาน



ยินดีต้อนรับ