หน่วยสมรรถนะ

หน่วยสมรรถนะ

บริหารและวางกลยุทธ์ระบบงานด้านจัดการปราศจากเชื้อ

สาขาวิชาชีพบริการสุขภาพ


รายละเอียดหน่วยสมรรถนะ


1. รหัสหน่วยสมรรถนะ HLT-DCGS-601A

2. ชื่อหน่วยสมรรถนะ บริหารและวางกลยุทธ์ระบบงานด้านจัดการปราศจากเชื้อ

3. ทบทวนครั้งที่ /

4. สร้างใหม่ ปรับปรุง

5. สำหรับชื่ออาชีพและรหัสอาชีพ (Occupational Classification)

ISCO 3212 : เจ้าหน้าที่เทคนิคในห้องปฏิบัติการทางการแพทย์และพยาธิวิทยา

6. คำอธิบายหน่วยสมรรถนะ (Description of Unit of Competency)
บุคคลต้องมีความรู้ ทักษะ และความสามารถในการบริหารระบบงานด้านการทำให้ปราศจากเชื้อเครื่องมือแพทย์ สู่มาตรฐานระดับสากล สามารถเป็นผู้นำในการแก้ไขปัญหาในบริบทที่ซับซ้อนเปลี่ยนแปลงอยู่ตลอดเวลา โดยนำความรู้มาคิดริเริ่มและสร้างนวัตกรรมในการบริหารระบบงานการทำให้ปราศจากเชื้อ 

7. สำหรับระดับคุณวุฒิ
1 2 3 4 5 6 7 8

8. กลุ่มอาชีพ (Sector)
นักจัดการเครื่องมือปราศจากเชื้อ

9. ชื่ออาชีพและรหัสอาชีพอื่นที่หน่วยสมรรถนะนี้สามารถใช้ได้ (ถ้ามี)
N/A

10. ข้อกำหนดหรือกฎระเบียบที่เกี่ยวข้อง (Licensing or Regulation Related) (ถ้ามี)
แนวปฏิบัติการทำลายเชื้อและทำให้ปราศจากเชื้อเครื่องมือแพทย์ (Thailand CSSA Guidelines for Disinfection and Sterilization of Medical Devices)

11. สมรรถนะย่อยและเกณฑ์การปฏิบัติงาน (Elements and Performance Criteria)
หน่วยสมรรถนะย่อย (EOC) เกณฑ์ในการปฏิบัติงาน (Performance Criteria) รหัส PC
(ตามเล่มมาตรฐาน)		 รหัส PC
(จากระบบ)
CSS20041

บริหารระบบงานด้านการทำให้ปราศจากเชื้อเครื่องมือแพทย์สู่มาตรฐานระดับสากล

PC1.กำหนดเป้าหมายและแผนงานการบริหารระบบงานด้านการทำให้ปราศจากเชื้อเครื่องมือแพทย์

 CSS20041.01 181525
CSS20041

บริหารระบบงานด้านการทำให้ปราศจากเชื้อเครื่องมือแพทย์สู่มาตรฐานระดับสากล

PC2.จัดทำ ออกแบบ ทบทวน ปรับปรุง และพัฒนาระบบงานด้านการทำให้ปราศจากเชื้อเครื่องมือแพทย์ให้สอดคล้องกับวิสัยทัศน์ พันธกิจ และกลยุทธ์ขององค์กร

 CSS20041.02 181526
CSS20042

นำความรู้มาคิดริเริ่มโครงการหรือกิจกรรมในการบริหารระบบงานทำให้ปราศจากเชื้อเครื่องมือแพทย์

PC1.กำหนดเป้าหมายโครงการหรือกิจกรรมในการบริหารระบบงานทำให้ปราศจากเชื้อเครื่องมือแพทย์ให้สอดคล้องกับวิสัยทัศน์ พันธกิจ และกลยุทธ์ขององค์กร

 CSS20042.01 181527
CSS20042

นำความรู้มาคิดริเริ่มโครงการหรือกิจกรรมในการบริหารระบบงานทำให้ปราศจากเชื้อเครื่องมือแพทย์

PC2. ติดตามและประเมินโครงการหรือกิจกรรม และแสดงผลลัพธ์ของโครงการ

 CSS20042.02 181528
CSS20043

แก้ไขปัญหาในบริบทที่ซับซ้อนเปลี่ยนแปลงอยู่ตลอดเวลา

PC1.เป็นผู้นำในการตัดสินใจการแก้ปัญหาและป้องกันการเกิดปัญหาเดิมซ้ำ 

 CSS20043.01 181529
CSS20043

แก้ไขปัญหาในบริบทที่ซับซ้อนเปลี่ยนแปลงอยู่ตลอดเวลา

PC2.ร่วมวางแผนสำรองกรณีที่เกิดอุบัติการณ์

 CSS20043.02 181530

12. ความรู้และทักษะก่อนหน้าที่จำเป็น (Pre-requisite Skill & Knowledge)
N/A

13. ทักษะและความรู้ที่ต้องการ (Required Skills and Knowledge)

(ก) ความต้องการด้านทักษะ

1. สามารถบริหารระบบงานด้านการทำให้ปราศจากเชื้อเครื่องมือแพทย์

2. สามารถนำความรู้มาคิดริเริ่มโครงการหรือกิจกรรมในการบริหารระบบงานทำให้ปราศจากเชื้อเครื่องมือแพทย์

3. สามารถแก้ไขปัญหาในบริบทที่ซับซ้อนเปลี่ยนแปลงอยู่ตลอดเวลา

 

(ข) ความต้องการด้านความรู้

1. ความรู้เกี่ยวกับการบริหารงาน

2. ความรู้เกี่ยวกับการจัดการเชิงกลยุทธ์ (Strategic Management)

2. ความรู้เกี่ยวกับการเขียนโครงการหรือกิจกรรมพัฒนาคุณภาพ

 

14. หลักฐานที่ต้องการ (Evidence Guide)

14.1 หลักฐานการปฏิบัติงาน (Performance Evidence)

1. เอกสารกิจกรรมบริหารระบบงานด้านการทำให้ปราศจากเชื้อเครื่องมือแพทย์

2. เอกสารเกี่ยวกับโครงการหรือกิจกรรมพัฒนาคุณภาพที่เกี่ยวข้องกับการบริหารระบบงานทำให้ปราศจากเชื้อเครื่องมือแพทย์ และแสดงผลลัพธ์ของโครงการที่สอดคล้องกับวิสัยทัศน์ พันธกิจ และกลยุทธ์ขององค์กร

14.2 หลักฐานความรู้ (Knowledge Evidence)

1. ระบุและอธิบายความรู้เกี่ยวกับการบริหารงานด้านการทำให้ปราศจากเชื้อเครื่องมือแพทย์

2. เอกสาร หนังสือรับรอง หรือวุฒิบัตร ที่แสดงถึงการผ่านการศึกษา การอบรม ในความรู้ด้านมาตรฐานระบบงานปราศจากเชื้อ ตามมาตรฐานสากล หรือความรู้ที่เกี่ยวข้องที่แสดงถึงการพัฒนาตนเองอย่างต่อเนื่อง

14.3 คำแนะนำในการประเมิน

1. ผู้เข้ารับการประเมินในหน่วยสมรรถนะนี้ ต้องมีความรู้ในการบริหารระบบงานและสามารถเขียนโครงการหรือกิจกรรมที่เกี่ยวข้องกับการบริหารระบบงานทำให้ปราศจากเชื้อเครื่องมือแพทย์ ตลอดจนสามารถแก้ไขปัญหาในบริบทที่ซับซ้อนเปลี่ยนแปลงอยู่ตลอดเวลา ซึ่งผู้เข้ารับการประเมินควรเตรียมหลักฐานที่เกี่ยวข้องกับหน่วยสมรรถนะนี้ ทั้งหลักฐานการปฏิบัติงาน และหลักฐานความรู้มาเพื่อประกอบการพิจารณาด้วย

2. เจ้าหน้าที่สอบตรวจประเมินหลักฐาน โดยพิจารณาจากร่องรอยหลักฐานที่เกี่ยวข้องทั้งหลักฐานการปฏิบัติงาน และหลักฐานด้านความรู้ 

 

15. ขอบเขต (Range Statement)

เป็นผู้ปฏิบัติงานในสถานพยาบาล สถานประกอบการเพื่อสุขภาพหรือสถานประกอบการที่ต้องมีกิจกรรมการทำให้ปราศจากเชื้อ เครื่องมือ เครื่องใช้ วัสดุ อุปกรณ์ ที่มีความมุ่งหมายใช้เฉพาะสำหรับมนุษย์และสัตว์ โดยปฏิบัติงานในการทำความสะอาดเครื่องมือแพทย์ประเภทต่าง ๆตามคู่มือมาตรฐานการปฏิบัติงานของหน่วยงานและเป็นไปตามแนวปฏิบัติการทำลายเชื้อและทำให้ปราศจากเชื้อแพทย์ (Thailand CSSA Guidelines for Disinfection and Sterilization of Medical Devices)

(ข)    คำแนะนำ

ศึกษาและทำความเข้าใจแนวปฏิบัติการทำลายเชื้อและทำให้ปราศจากเชื้อแพทย์ (Thailand CSSA Guidelines for Disinfection and Sterilization of Medical Devices)

แหล่งข้อมูลอ้างอิง

(1)    https://www.cdc.gov 

(2)    https://www.who.int 

(3)    https://www.apsic.net 

(4)    https://www.aorn.org 

(5)    https://www.aami.org

 

16. หน่วยสมรรถนะร่วม (ถ้ามี)
N/A

17. อุตสาหกรรมร่วม/กลุ่มอาชีพร่วม (ถ้ามี)
N/A

18. รายละเอียดกระบวนการและวิธีการประเมิน (Assessment Description and Procedure)

เจ้าหน้าที่สอบพิจารณาหลักฐานจากแฟ้มสะสมผลงานที่เป็นเอกสารรับรองผลงาน รับรองความรู้ความสามารถที่ผ่านมาก่อนหน้าแล้วให้ประเมินสมรรถนะของผู้เข้ารับการประเมินด้วยเครื่องมือประเมินความรู้ ทักษะ ความสามารถ ให้ครอบคลุมเกณฑ์การปฏิบัติงาน ทักษะ และความรู้ที่ต้องการของหน่วยสมรรถนะนี้

1)  ประเมินภาคความรู้ด้วยแบบสัมภาษณ์เชิงเทคนิค

2)  ประเมินภาคความรู้ก่อนหน้าด้วยเอกสารรับรองการศึกษาฝึกอบรม

3)  ประเมินภาคความรู้และความสามารถก่อนหน้าด้วยแฟ้มสะสมผลงานของผู้รับการประเมิน

 

กลับ

ยินดีต้อนรับ