หน่วยสมรรถนะ
ติดต่อประสานงานการออกแบบกราฟิกบรรจุภัณฑ์กับฝ่ายผลิตบรรจุภัณฑ์
สาขาวิชาชีพอุตสาหกรรมการพิมพ์
รายละเอียดหน่วยสมรรถนะ
1. รหัสหน่วยสมรรถนะ | PRT-CSOG-416A |
2. ชื่อหน่วยสมรรถนะ | ติดต่อประสานงานการออกแบบกราฟิกบรรจุภัณฑ์กับฝ่ายผลิตบรรจุภัณฑ์ |
3. ทบทวนครั้งที่ | 1 / 2564 |
4. สร้างใหม่ | ปรับปรุง |
5. สำหรับชื่ออาชีพและรหัสอาชีพ (Occupational Classification) | |
หัวหน้างานออกแบบกราฟิกบรรจุภัณฑ์ |
6. คำอธิบายหน่วยสมรรถนะ (Description of Unit of Competency) | |
หน่วยสมรรถนะนี้เกี่ยวข้องกับการติดต่อสื่อสาร ประสานงานในการผลิต และบุคคลต่าง ๆ ภายในหน่วยงานที่เกี่ยวข้องกับการออกแบบบรรจุภัณฑ์ได้ |
7. สำหรับระดับคุณวุฒิ |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 |
---|---|---|---|---|---|---|---|
8. กลุ่มอาชีพ (Sector) | |
ผู้ประกอบวิชาชีพออกแบบบรรจุภัณฑ์ |
9. ชื่ออาชีพและรหัสอาชีพอื่นที่หน่วยสมรรถนะนี้สามารถใช้ได้ (ถ้ามี) | |
กราฟิกดีไซเนอร์ (Graphic Designer)รหัส ISCO-08-7321 ช่างด้านเทคนิคก่อนการพิมพ์ (Pre-press technicians) |
10. ข้อกำหนดหรือกฎระเบียบที่เกี่ยวข้อง (Licensing or Regulation Related) (ถ้ามี) | |
N/A |
11. สมรรถนะย่อยและเกณฑ์การปฏิบัติงาน (Elements and Performance Criteria) |
หน่วยสมรรถนะย่อย (EOC) | เกณฑ์ในการปฏิบัติงาน (Performance Criteria) | รหัส PC (ตามเล่มมาตรฐาน) |
รหัส PC (จากระบบ) |
---|---|---|---|
103071 ประสานงานการออกแบบกราฟิกบรรจุภัณฑ์ |
1 ประสานงานให้ออกแบบกราฟิกบรรจุภัณฑ์ได้สอดคล้องกับขีดความสามารถและกำลังการผลิต (capacity) ของเครื่องจักรที่เกี่ยวข้อง |
103071.01 | 161810 |
103071 ประสานงานการออกแบบกราฟิกบรรจุภัณฑ์ |
2 ประสานงานให้ออกแบบกราฟิกบรรจุภัณฑ์ให้สอดคล้องกับข้อจำกัดของระบบการพิมพ์ |
103071.02 | 161811 |
103072 ประสานงานการทำต้นแบบกราฟิกบรรจุภัณฑ์
(mock up) |
1 ประสานงานให้ทำต้นแบบกราฟิกบรรจุภัณฑ์ (Mock Up) ได้ตรงตามมาตราส่วน |
103072.01 | 161812 |
103072 ประสานงานการทำต้นแบบกราฟิกบรรจุภัณฑ์
(mock up) |
2 ประสานงานเลือกวัสดุทำต้นแบบกราฟิกบรรจุภัณฑ์ (Mock Up) ได้ใกล้เคียงกับความต้องการของลูกค้าและวัสดุใช้พิมพ์บรรจุภัณฑ์ และตรวจสอบความถูกต้อง |
103072.02 | 161813 |
103072 ประสานงานการทำต้นแบบกราฟิกบรรจุภัณฑ์
(mock up) |
3 ประสานการใช้เครื่องมือในการทำต้นแบบกราฟิกบรรจุภัณฑ์ (Mock Up) ได้ถูกต้องและปลอดภัย |
103072.03 | 161814 |
103073 แก้ไขปัญหาระหว่างการออกแบบกราฟิกบรรจุภัณฑ์ |
1 ตรวจสอบและแก้ไขงานออกแบบกราฟิกบรรจุภัณฑ์ให้ถูกต้อง |
103073.01 | 161815 |
103073 แก้ไขปัญหาระหว่างการออกแบบกราฟิกบรรจุภัณฑ์ |
2 ให้ข้อเสนอแนะแนวทางการแก้ปัญหาการออกแบบกราฟิกบรรจุภัณฑ์ได้ |
103073.02 | 161816 |
12. ความรู้และทักษะก่อนหน้าที่จำเป็น (Pre-requisite Skill & Knowledge) | |
สามารถอ่านเขียนภาษาไทยได้หรือสามารถเข้าใจคำภาษาอังกฤษที่เกี่ยวข้องกับการทำงานได้ มีประสบการณ์การทำงานทางด้านกราฟิกหรือออกแบบบรรจุภัณฑ์ |
13. ทักษะและความรู้ที่ต้องการ (Required Skills and Knowledge) | |
(ก) ความต้องการด้านทักษะ 1. การติดต่อสื่อสาร 2. การวิเคราะห์และแก้ไขปัญหาเกี่ยวกับการออกแบบกราฟิกบรรจุภัณฑ์ (ข) ความต้องการด้านความรู้ 1. การออกแบบกราฟิกบรรจุภัณฑ์ 2. องค์ประกอบศิลป์ และข้อมูลที่จำเป็นบนบรรจุภัณฑ์ 3. วัสดุบรรจุภัณฑ์ 4. ระบบการพิมพ์บรรจุภัณฑ์ |
14. หลักฐานที่ต้องการ (Evidence Guide) | |
(ก) หลักฐานการปฏิบัติงาน (Performance Evidence) - ตัวอย่างคำสั่งใบงาน - รายงานขั้นตอนการดำเนินงานออกแบบ - รายงานปัญหาและการแก้ไขงานจากใบสั่งงาน (ข) หลักฐานความรู้ (Knowledge Evidence) ผลการตอบปากเปล่าจากการสัมภาษณ์ และหรือผลการสอบข้อเขียนจากแบบทดสอบความรู้ หลักฐานจากใบรับรอง (Certificate) ใบผ่านการอบรม แฟ้มสะสมงาน (Portfolio) ใบผ่านงาน และประกาศนียบัตร วุฒิบัตร และอื่นๆ ตามที่ภาคอุตสาหกรรมยอมรับ (ค) คำแนะนำในการประเมิน การประเมินหลักฐานด้านทักษะและความรู้ ผู้ประเมินจะต้องมีประสบการณ์ด้านหน่วยสมรรถนะนี้ หรือมีประสบการณ์ในการใช้โปรแกรมจัดหน้าหนังสือในสถานประกอบการ มีการกำหนดสถานการณ์จำลองที่เหมาะสม (ง) วิธีการประเมิน ใช้วิธีการทดสอบทั้งภาคทฤษฎีและปฏิบัติ สอบปากเปล่าจากการสัมภาษณ์ และหรือผลการสอบข้อเขียนจากแบบทดสอบความรู้ ตัวอย่างผลงานจากโปรแกรมออกแบบ |
15. ขอบเขต (Range Statement) | |
(ก) คำแนะนำ ไม่มี (ข) คำอธิบายรายละเอียด 1. กำลังการผลิต (Capacity) ของเครื่องจักร หมายถึง ขีดความสามารถสูงสุดในการทำงานของเครื่องจักรนั้นๆ 2. การประสานงาน คือ การติดต่อ การรับข้อมูลงานมาจากผู้บังคับบัญชา และสามารถสื่อสารและส่งมอบงานไปยังผู้ที่เกี่ยวข้องได้ 3. ข้อมูลงานออกแบบกราฟิกบรรจุภัณฑ์ ได้แก่ เนื้อหา สี ขนาด การจัดวางตำแหน่ง ระเวลาในการทำงาน ได้ตรงตามความต้องการของที่ผู้ที่เกี่ยวข้องในการปฏิบัติงาน |
16. หน่วยสมรรถนะร่วม (ถ้ามี) | |
N/A |
17. อุตสาหกรรมร่วม/กลุ่มอาชีพร่วม (ถ้ามี) | |
N/A |
18. รายละเอียดกระบวนการและวิธีการประเมิน (Assessment Description and Procedure) | |
1. การสัมภาษณ์ 2. การทดสอบโดยข้อสอบ 3. การสังเกตการปฏิบัติงานในสภาพจริง หรือสภาวะจำลองสถานการณ์ หรือผลงาน
|