หน่วยสมรรถนะ

หน่วยสมรรถนะ

ประชุมทีมงานเพื่อวางแผนกลยุทธ์การออกแบบแฟชั่นรูปแบบการแต่งกาย

สาขาวิชาชีพการออกแบบและสร้างสรรค์


รายละเอียดหน่วยสมรรถนะ


1. รหัสหน่วยสมรรถนะ LOG-XHWJ-001B

2. ชื่อหน่วยสมรรถนะ ประชุมทีมงานเพื่อวางแผนกลยุทธ์การออกแบบแฟชั่นรูปแบบการแต่งกาย

3. ทบทวนครั้งที่ 1 / 2564

4. สร้างใหม่ ปรับปรุง

5. สำหรับชื่ออาชีพและรหัสอาชีพ (Occupational Classification)

นักออกแบบแฟชั่นรูปแบบการแต่งกาย

6. คำอธิบายหน่วยสมรรถนะ (Description of Unit of Competency)
          บุคคลที่มีความรู้และทักษะในการจัดประชุมทีมงาน สรุปผลการประชุม สามารถวิเคราะห์ข้อมูลแนวโน้มแฟชั่นจากการประชุมให้ตรงกับแนวคิดของแบรนด์

7. สำหรับระดับคุณวุฒิ
1 2 3 4 5 6 7 8

8. กลุ่มอาชีพ (Sector)
นักออกแบบแฟชั่นรูปแบบการแต่งกาย

9. ชื่ออาชีพและรหัสอาชีพอื่นที่หน่วยสมรรถนะนี้สามารถใช้ได้ (ถ้ามี)
N/A

10. ข้อกำหนดหรือกฎระเบียบที่เกี่ยวข้อง (Licensing or Regulation Related) (ถ้ามี)
N/A

11. สมรรถนะย่อยและเกณฑ์การปฏิบัติงาน (Elements and Performance Criteria)
หน่วยสมรรถนะย่อย (EOC) เกณฑ์ในการปฏิบัติงาน (Performance Criteria) รหัส PC
(ตามเล่มมาตรฐาน)		 รหัส PC
(จากระบบ)
10361 ประชุมทีมงานแฟชั่นรูปแบบการแต่งกาย 1. นำเสนอข้อมูลแนวโน้มแฟชั่น และความต้องการของผู้บริโภคให้ตรงกับผลิตภัณฑ์ของแบรนด์ 10361.01 151200
10361 ประชุมทีมงานแฟชั่นรูปแบบการแต่งกาย 2. ปรับปรุงแก้ไขข้อมูลที่นำเสนอที่ผ่านมาเพื่อประชุมในระดับทีมงาน 10361.02 151201
10361 ประชุมทีมงานแฟชั่นรูปแบบการแต่งกาย 3. ประชุมในระดับทีมงาน เพื่อจัดเตรียมแผนการดำเนินงาน 10361.03 151202
10361 ประชุมทีมงานแฟชั่นรูปแบบการแต่งกาย 4. รวบรวมเอกสารในการนำเสนอผลิตภัณฑ์และเอกสารที่เกี่ยวกับต้นทุนและงบประมาณในการออกแบบ 10361.04 151203
10362 สรุปผลการประชุมวิเคราะห์ข้อมูลแนวโน้มแฟชั่นรูปแบบการแต่งกายให้ตรงกับแนวคิดและอัตลักษณ์ของแบรนด์ 1. สรุปข้อมูลแฟชั่นรูปแบบการแต่งกายที่ตรงกับแนวคิดและอัตลักษณ์ของแบรนด์ที่ผ่านการประชุมแล้ว 10362.01 151204
10362 สรุปผลการประชุมวิเคราะห์ข้อมูลแนวโน้มแฟชั่นรูปแบบการแต่งกายให้ตรงกับแนวคิดและอัตลักษณ์ของแบรนด์ 2. นำผลการวิเคราะห์ข้อมูลแนวโน้มแฟชั่นรูปแบบการแต่งกาย ที่ตรงกับแนวคิดของแบรนด์หรือลูกค้าที่ผ่านการประชุมแล้วมาใช้วางแผนกลยุทธ์การออกแบบแฟชั่นรูปแบบการแต่งกาย 10362.02 151205

12. ความรู้และทักษะก่อนหน้าที่จำเป็น (Pre-requisite Skill & Knowledge)

N/A

13. ทักษะและความรู้ที่ต้องการ (Required Skills and Knowledge)

(ก) ความต้องการด้านทักษะ

1. ปฏิบัติการประชุมทีมงานอย่างมีประสิทธิภาพ

2. ปฏิบัติการสรุปข้อมูลแนวโน้มแฟชั่นและความต้องการของผู้บริโภค

(ข) ความต้องการด้านความรู้

1. สามารถจัดระบบข้อมูลแนวโน้มแฟชั่นเพื่อใช้ในการประชุมทีมงาน

2. สรุปผลการประชุมในการวิเคราะห์ข้อมูลแนวโน้มแฟชั่นได้

14. หลักฐานที่ต้องการ (Evidence Guide)

          ประเมินหลักฐานที่เกี่ยวข้องทั้งหลักฐานความรู้และหลักฐานการปฏิบัติงาน

(ก) หลักฐานการปฏิบัติงาน (Performance Evidence)

          1. เอกสารบันทึกผลการประชุม  หรือรายงานการประชุม

(ข) หลักฐานความรู้ (Knowledge Evidence)

          1. เอกสารรับรองหรือผลการประเมินจากหน่วยงาน

          2. หลักฐานแสดงออกถึงความสามารถในการวางแผนการประชุมทีมงานและสรุปผลการวิเคราะห์

(ค) คำแนะนำในการประเมิน

          ประเมินหลักฐานที่เกี่ยวข้องทั้งหลักฐานความรู้และหลักฐานการปฏิบัติงาน

(ง) วิธีการประเมิน

          1. พิจารณาหลักฐานความรู้

          2. พิจารณาหลักฐานการปฏิบัติงาน

15. ขอบเขต (Range Statement)

          สมรรถนะนี้ครอบคลุมความสามารถในการนำเสนอข้อมูลในด้านต่างๆจากการคิดวิเคราะห์ ให้กับทีมงานที่เกี่ยวข้องได้

(ก) คำแนะนำ

          1. สามารถเสนอแนวแนวโน้มแฟชั่นได้

          2. สามารถเสนอความต้องการของผู้บริโภคได้

          3. สรุปผลข้อมูลแนวโน้มแฟชั่นที่ตรงกับแนวคิดของแบรนด์ได้

          4. สามารถวิเคราะห์ สังเคราะห์งานได้

(ข) คำอธิบายรายละเอียด

          1. ตรวจสอบการปฏิบัติงานจากการการประชุมทีมงาน

          2. ตรวจสอบการสรุปข้อมูลแนวโน้มแฟชั่นที่ตรงกับแนวคิดของแบรนด์

16. หน่วยสมรรถนะร่วม (ถ้ามี)
N/A

17. อุตสาหกรรมร่วม/กลุ่มอาชีพร่วม (ถ้ามี)
N/A

18. รายละเอียดกระบวนการและวิธีการประเมิน (Assessment Description and Procedure)

1. พิจารณาเอกสารข้อมูลที่จัดเตรียมไว้เพื่อการประชุมภายในทีมงาน

2. พิจารณาเอกสารแสดงรายละเอียดที่ได้ปรับปรุงแก้ไข

3. สัมภาษณ์กระบวนการ การทำงาน

กลับ

ยินดีต้อนรับ